Seit über 170 Jahren  entwickelt und vertreibt unser Kunde innovative Medikamente und Impfstoffe sowie einige der weltweit bekanntesten rezeptfreien Produkte. Zu den Schwerpunkten der Forschung gehören unter anderem Krebserkrankungen, Schmerz, Entzündungskrankheiten, Cardiovascular und Erkrankungen des zentralen Nervensystems. Bei der Entwicklung von neuen Wirkstoffen und Behandlungsmöglichkeiten erschließt die Forschung das große Potenzial von Biotherapeutika und setzt auch auf zielgerichtete und personalisierte Behandlungen. Um die Versorgung der Patienten stetig zu verbessern, setzt das Unternehmen auf nachhaltige und partnerschaftliche Kooperationen mit Patientenorganisationen. Im Auftrag suchen wir mehrere

Pharmaberater/-referenten (m/w/d) als Digital Sales Representative Indikation Herz-Kreislauf CV
Einsatzgebiet Berlin (officebased)

Abwechslungsreiche Aufgaben:
  • Betreuung der Kardiologen
  • Kommunikation über digitalen Medien ( Remote-Plattform, iPad)
  • effektive Nutzung weiterer digitaler Kommunikationskanäle wie z.B. Rep Trigger Email, Webseiten oder Video- Konferenzen
  • Effektive Vor- und Nachbereitung der Calls
  • Bewerben der Produkte mit definierten Botschaften
  • Auf- und Ausbau einer nachhaltigen Kundenbeziehung, gemeinsam im Team und bei Bedarf mit Kollegen aus Außendienst, Marketing und Logistik
Ihr Profil:
  • Zulassung als Pharmareferent/in gemäß § 75 Arzneimittelgesetz
  • Berufserfahrung im pharmazeutischen Außendienst oder als E-Rep
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohe Serviceorientierung gepaart mit lösungs- und zielorientiertem Arbeiten
  • Flexibilität und Belastbarkeit sowie die Fähigkeit im Team zu arbeiten
  • Sicherer Umgang mit Laptop und iPad, Smartphone sowie Beherrschung der gängigen Kommunikations-, Dokumentations- und Präsentationssoftware auf diesen Endgeräten
  • Fließende Deutsche und gute bis sehr gute englische Sprachkenntnisse
 
Unser Angebot: 
  • Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für eine langfristige Perspektive
  • Ein attraktives Gehalt mit umfangreichen Sozialleistungen und Prämien
  • Ausgezeichnete Entwicklungschancen durch unsere Weiterbildungsangebote
  • 30 Tage Urlaub sind für uns als verantwortungsvoller Arbeitgeber selbstverständlich
  • Gute Übernahmechancen zu unseren Kunden in eine Festanstellung
  • Eine persönliche und individuelle Betreuung: von der Bewerbung über die Vorbereitung auf Kundengespräche bis hin zur Begleitung aller Projekte

 
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